Técnico (a) de Manutenção de Transformadores – CGTEletrosul – 6796575

Estamos à procura de Técnico (a) de Manutenção de Transformadores para atuar na área de Manutenção .

Se você valoriza um ambiente de respeito às pessoas e à vida, de ética e

transparência, de excelência e inovação, de colaboração e reconhecimento, seu

lugar é aqui com a gente!

Vagas disponíveis em Xanxerê - SC.

• Cumprir com os planos de manutenção que são regulamentados, e garantir a disponibilide dos equipamentos.

• Técnico em Eletrotécnica ou Eletromecânica ou Eletrônica ou equivalentes conforme Catálogo Nacional de Cursos Técnicos do MEC
• Registro no Conselho Federal dos Técnicos Industriais - CFT
• CNH B ou C 

Uma das etapas do processo de seleção contemplará um Teste de Aptidão Física (TAF). O TAF será realizado nas cidades polo, conforme localidade da vaga pretendida. O representante da empresa recrutadora confirmará, após etapa de entrevistas, local e data para comparecimento e realização do TAF.

O deslocamento ao local do teste é de responsabilidade do profissional que se candidatou à vaga.

IMPORTANTE: Para a realização do Teste de Aptidão Física (TAF), é necessária a apresentação de atestado médico de boas condições de saúde para a realização de atividades físicas. O atestado deverá ter sido emitido até 30 dias antes da data do TAF.

Sobre a Organização

Líder em geração e transmissão de energia elétrica no país, a Eletrobras contribui para que a matriz elétrica brasileira seja uma das mais limpas e renováveis do mundo. Cerca de 97% da capacidade instalada de geração de energia da Eletrobras vem de fontes com baixa emissão de gases de efeito estufa.

Como a maior companhia do setor elétrico da América Latina, é uma empresa de capital aberto que adota estratégias voltadas para governança e conformidade, excelência operacional, disciplina financeira, atuação sustentável e valorização das pessoas. Por meio das suas empresas subsidiárias, a Eletrobras está presente em todas as regiões do Brasil.

Devido à privatização, em 2022, as contratações passaram a ser realizadas via processos seletivos, e não mais por meio de concursos públicos. Esta nova forma de recrutamento possibilita ainda mais a participação ativa da empresa em contratações pautadas pela diversidade, reforçando o comprometimento com a sociedade do futuro.

A visão de futuro da Eletrobras é ser uma empresa inovadora de energia limpa, reconhecida pela excelência e sustentabilidade. Para isso os valores que compõem a identidade empresarial e orientam as práticas e comportamentos da Eletrobras são: Respeito às pessoas e à vida, Ética e Transparência, Excelência, Inovação, Colaboração e Reconhecimento.