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Analista de Suprimentos Projetos de Expansão (Novas Soluções) - Eletrobras

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Somos líderes em geração e transmissão de energia elétrica no país e contribuímos para que a matriz energética brasileira seja uma das mais limpas e renováveis do mundo. Também atuamos nos segmentos de comercialização e eficiência energética, além de programas como o Procel, o Luz para Todos e o Proinfa.​


Maior companhia do setor elétric​o da América Latina, adotamos estratégias voltadas para governança e compliance, excelência operacional e disciplina financeira e, por meio de nossas empresas e de nosso centro de pesquisas, estamos presentes em todas as regiões do Brasil.​


Hoje buscamos um Analista de Suprimentos Sr para Projetos de Expansão para atuar no Rio de Janeiro - RJ ou Recife - PE.

Responsabilidades e atribuições

  • Prospectar fornecedores de tecnologias associadas às novas soluções (H2V, Baterias, Usinas Reversíveis, Solar Flutuante, Eólicas Offshore etc.);
  • Estabelecer modelos de cooperação com o mercado fornecedor;
  • Propiciar oportunidades de transferência de conhecimento entre fornecedores e a Eletrobrás (workshops, apresentações técnicas, treinamentos);
  • Obter propostas, cotações, informações técnicas para equipamentos, sistemas e soluções componentes de projetos nas tecnologias acima mencionadas;
  • Prospectar e contratar serviços de consultoria técnica e engenharia de desenvolvimento de projetos

Requisitos e qualificações

  • Experiência prévia em desenvolvimento de negócios, vendas, compras ou gestão de projetos de transmissão e/ou geração;
  • Conhecimento do mercado fornecedor de geração e transmissão;
  • Inglês intermediário-avançado;
  • Modelagem financeira de projetos;
  • Negociação;
  • Pacote office (word, excel, powerpoint)

DESEJÁVEL:

  • Pós graduação ou especialização em comercialização de energia, regulação de mercado elétrico ouem geração eólica/fotovoltaica, tecnologias e/ou mercado de baixo carbono.
  • Power BI
  • Linguas adicionais (destaque para espanhol, chinês e alemão)
  • Experiência prévia em projetos/fornecimento de sistemas de armazenamento, plantas de hifdrogênio

Informações adicionais

Benefícios:


  • Vale transporte;​
  • Auxílio Alimentação/Refeição;​
  • Previdência Complementar;​
  • Auxílio Creche e Pré-Escola (até 6 anos, para dependentes);​
  • Auxílio Educação (até 17 anos, para dependentes);
  • Plano de Saúde e Odontológico;​
  • Seguro de vida.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Page
  3. Etapa 3: Entrevista Eletrobras I
  4. Etapa 4: Entrevista Eletrobras II
  5. Etapa 5: Última Etapa
  6. Etapa 6: Contratação

COLOCAMOS TODA A NOSSA ENERGIA PARA O DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL DA SOCIEDADE

Sobre a Organização

Líder em geração e transmissão de energia elétrica no país, a Eletrobras contribui para que a matriz elétrica brasileira seja uma das mais limpas e renováveis do mundo. Cerca de 97% da capacidade instalada de geração de energia da Eletrobras vem de fontes com baixa emissão de gases de efeito estufa.


Como a maior companhia do setor elétrico da América Latina, é uma empresa de capital aberto que adota estratégias voltadas para governança e conformidade, excelência operacional, disciplina financeira, atuação sustentável e valorização das pessoas. Por meio das suas empresas subsidiárias, a Eletrobras está presente em todas as regiões do Brasil.


Devido à privatização, em 2022, as contratações passaram a ser realizadas via processos seletivos, e não mais por meio de concursos públicos. Esta nova forma de recrutamento possibilita ainda mais a participação ativa da empresa em contratações pautadas pela diversidade, reforçando o comprometimento com a sociedade do futuro.


A visão de futuro da Eletrobras é ser uma empresa inovadora de energia limpa, reconhecida pela excelência e sustentabilidade. Para isso os valores que compõem a identidade empresarial e orientam as práticas e comportamentos da Eletrobras são: Respeito às pessoas e à vida, Ética e Transparência, Excelência, Inovação, Colaboração e Reconhecimento.


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